Муниципальное образование
городской округ город Брянка
Луганской Народной Республики

Решаем вместе
Не убран мусор, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!
» » Вопрос? Ответ!

Вопрос? Ответ!

Управление Пенсионного Фонда ЛНР в городе Брянке отвечает на актуальные вопросы жителей города.

ВОПРОС: Что такое Государственный реестр общеобязательного государственного социального страхования?

ОТВЕТ: Реестр застрахованных лиц - это автоматизированный  банк данных, созданный на основе информационной базы персонифицированного учета для ведения единого учета физических лиц, подлежащих общеобязательному государственному социальному страхованию.
В настоящее время каждый работающий человек имеет персональную учетную карточку в реестре застрахованных лиц. В ней за период трудовой деятельности, начиная с 2000 года, накапливаются сведения о заработной плате, уплаченных взносах, страховом стаже и другая информация, необходимая для назначения пенсии.

ВОПРОС:  Как можно ознакомиться со своими данными реестра застрахованных лиц?

ОТВЕТ: Информация из реестра дает возможность каждому гражданину осуществлять постоянный контроль за своими данными, которые влияют на его пенсионное обеспечение. Так, гражданин, лично обратившийся в территориальное управление Пенсионного Фонда ЛНР, предъявив паспорт, справку о присвоении регистрационного номера учетной карточки налогоплательщика (идентификационного номера) и подав заявление установленного образца, может получить выписку из реестра со своими персональными данными  о заработной плате, страховом стаже и др.

ВОПРОС: Что делать, если в Ваших персональных данных допущена ошибка?

ОТВЕТ: Формирование сведений Реестра происходит посредством предоставления работодателями в органы Государственного комитета налогов и сборов ЛНР отчетов о суммах начисленной заработной платы (дохода, денежного обеспечения, помощи, компенсации) застрахованных лиц и суммах начисленного единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование. При обнаружении ошибки в персональных данных, необходимо уведомить работодателя, допустившего ошибку для подачи им корректировочных сведений.

ВОПРОС: Учитывается ли для исчисления пенсии заработная плата за работу по совместительству (на основании договоров гражданско-правового характера)?

ОТВЕТ: В соответствии с нормами ст.40 Закона Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» от 09.07.2003 № 1058 для исчисления пенсии заработная плата учитывается за любые 60 календарных месяцев страхового стажа подряд до 30 июня 2000 года, независимо от перерывов, и за весь период страхового стажа, начиная с 01 июля 2000 года, - по данным персонифицированного учета.
В заработную плату (доход) для исчисления пенсии включаются все виды оплаты труда застрахованного лица, на которые в соответствии с действующим законодательством начисляются страховые взносы/единый взнос, что подтверждается сведениями, имеющимися в системе персонифицированного учета.
Для исчисления пенсии в заработную плату могут включаться суммы заработной платы не только по основному месту работы, но и по совместительству, по трудовым договорам или по трудовым соглашениям. При этом, обязательное условие - начисление и уплата страховых взносов на все суммы заработной платы.