С 21.08.2017 года вступил в силу Закон ЛНР №174-ІІ «О внесении изменений в статьи 41 и 8 Закона Луганской Народной Республики «О едином взносе на общеобязательное государственное социальное страхование». Данные статьи Закона описывают права и обязанности лиц, желающих принимать добровольное участие в общеобязательном государственном пенсионном страховании (далее – добровольное страхование). Право на добровольное страхование имеют лица, достигшие 16-го возраста. Об этом сообщили в управлении Пенсионного Фонда ЛНР в городе Брянке.
При этом, обратившийся может являться:
гражданином другой страны, проживающим на территории ЛНР;
лицом, служащим в органах правопорядка, не оплачивающим страховые взносы;
лицом, получающим пособие в Управлении труда и социальной защиты.
Гражданин не может участвовать в добровольном страховании, если он является:
пенсионером;
наемным работником (за исключением лиц, желающих осуществить одноразовую уплату единого взноса за периоды, в которых они не подлежали общеобязательному государственному социальному страхованию);
физическим лицом-предпринимателем (за исключением физических лиц-предпринимателей, которые освобождены от уплаты за себя единого взноса, если они являются инвалидами и получают в соответствии с законодательством пенсию по инвалидности или ежемесячное пособие лицам, не имеющим права на пенсию).
Лица, которые желают заключить договор о добровольном участии в общеобразовательном государственном пенсионном страховании (далее - Договор) должны обратиться в управление Пенсионного Фонда ЛНР по месту жительства со следующими документами:
Паспорт;
Справка о присвоении идентификационного кода;
Трудовая книжка (в случае её отсутствия необходимо указать причины).
При себе также необходимо иметь копии вышеуказанных документов.
Данный договор заключается в течении 10 дней с момента подачи заявления в управление Пенсионного Фонда ЛНР, которые необходимы специалистам управления для проверки достоверности предоставленных сведений.
Сумма уплаты единого взноса по Договору за каждый месяц устанавливается Лицом самостоятельно, но не может быть меньше минимального страхового взноса и больше суммы единого взноса, исчисленного исходя из максимальной величины базы начисления единого взноса, установленных на месяц (кроме случаев одноразовой уплаты лицом единого взноса за прошлые периоды). На сегодняшний день месячный размер минимального страхового взноса для добровольного страхования составляет 829,70 рублей.
Договором может быть предусмотрена одноразовая уплата Лицом единого взноса за предыдущие периоды (до даты заключения договора), в которых Лицо не подлежало общеобязательному государственному социальному страхованию (в том числе за период с 1 января 2004 года по 31 декабря 2015 года). При этом сумма уплаченного единого взноса за каждый месяц такого периода не может быть меньше минимального страхового взноса и больше суммы единого взноса, исчисленного исходя из максимальной величины базы начисления единого взноса, установленных на дату заключения договора. При заключении Договора только на одноразовую уплату единого взноса за предыдущие периоды срок действия Договора может быть менее одного года.
Уплата единого взноса по Договору осуществляется на счета управления Пенсионного Фонда в размере, установленном Договором, за каждый месяц не позднее 20 числа месяца, следующего за месяцем, за который он уплачивается.
Уплата единого взноса за предыдущие периоды осуществляется одной суммой в течение 10 календарных дней от даты подписания Договора.
По окончанию срока действия договора необходимо предоставить в управление Пенсионного Фонда отчет о суммах единого взноса определенного образца, в котором будут отражены уплаченные суммы взноса за недостающие месяцы, необходимые для включения стажа в расчет пенсии.
Обращаем внимание, что уплаченные суммы единого взноса в случае досрочного расторжения Договора возврату не подлежат.
При изменении персональных данных (фамилия, имя, отчество, идентификационный код) или иных изменений, необходимо обратится в управление Пенсионного Фонда с подтверждающими документами для заключения дополнительного соглашения.
Позаботьтесь о своем пенсионном будущем сегодня!
