Механизм оплаты временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве и профессиональным заболеванием по листкам нетрудоспособности определён в Порядке назначения, перерасчёта и проведения страховых выплат, утверждённом постановлением Совета Министров Луганской Народной Республики от 05 сентября 2017 года № 572/17. Об этом сообщили в Территориальном отделении Фонда социального страхования от несчастных случаев в городе Брянке.
«Данный порядок предусматривает, что пособие по временной нетрудоспособности, связанной с несчастным случаем или профессиональным заболеванием на производстве, назначается и выплачивается страхователем по месту работы пострадавшего в размере 100 процентов его средней заработной платы. При этом пособие за первые пять дней временной нетрудоспособности выплачивается за счёт средств страхователя, а за остальной период, начиная с шестого дня временной нетрудоспособности, – за счёт средств Фонда социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний ЛНР. Обязательным условием для оплаты периода временной нетрудоспособности за счёт средств Фонда является оплата единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование за период временной нетрудоспособности», - говорится в сообщении.
Для назначения выплат по временной нетрудоспособности пострадавший предоставляет на предприятие, где он работает, листок нетрудоспособности. Работодатель осуществляет начисление страховых выплат за весь период нетрудоспособности и предоставляет в Территориальное отделение Фонда заявление – расчёт для возмещения затрат. Вместе с заявлением-расчётом предоставляются:
1) копия листка нетрудоспособности (заверенная страхователем);
2) заверенные страхователем или работником территориального отделения Фонда на основании оригинала, составленные согласно установленным формам, копии актов о несчастном случае на производстве или копии актов расследования причин возникновения профессионального заболевания, отравления на производстве;
3) справку о средней заработной плате (среднем заработке);
4) заверенную страхователем выписку из табеля учёта рабочего времени пострадавшего;
5) заверенную страхователем копию документа, подтверждающего уплату единого социального взноса.
Территориальное отделение Фонда на протяжении десяти дней со дня предоставления документов, проверяет правильность начисления сумм, связанных с вышеупомянутыми выплатами, и в течение календарного месяца перечисляет страхователю средства в сумме, указанной в заявлении-расчёте. Полученные средства работодатель обязан выплатить работнику в ближайший срок, установленный для выплаты заработной платы.
«Обращаем внимание работодателей, что возмещение расходов за период временной нетрудоспособности возможно при предоставлении документов, оформленных в соответствии с требованиями законодательства. При этом особое внимание следует уделить листку нетрудоспособности, который предъявляется для оплаты работником. Все листки нетрудоспособности должны быть оформлены в строгом соответствии с приказом Министерства здравоохранения ЛНР от 18 апреля 2016 года № 347 « Об утверждении формы бланка, технического листка нетрудоспособности и Инструкции о порядке заполнения листка нетрудоспособности», - отметили в Фонде.
При приёме листка нетрудоспособности проверяется правильность заполнения всех его реквизитов, в частности:
-название и местонахождение учреждения здравоохранения должно быть указано полностью без сокращений;
- полностью указанные фамилия нетрудоспособного, имя и отчество, число полных лет (цифрами)) должны соответствовать паспортным данным работника;
- в графе «Место работы» должно быть указано полное наименование предприятия, учреждения, организации, сокращения и аббревиатуры не допускаются;
-в графе «Отметка о нарушении режима» отмечается дата нарушения режима, которая заверяется подписью лечащего врача. Виды нарушения режима указываются в графе «Примечание». При отсутствии нарушения режима в графе указывается «Нет» и заверяется подписью лечащего врача.
- продолжение листка нетрудоспособности должно быть заверено подписью лечащего врача, заведующего отделения или председателя ВКК с указанием должностей и фамилии;
- при продолжении временной нетрудоспособности подчёркивается «Продолжает болеть» и указывается серия и № нового листка нетрудоспособности.
- в листках нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием обязательно указывается дата несчастного случая или профессионального заболевания.
Для получения дополнительной информации представители работодателей и работники могут обратиться к специалистам территориального отделения Фонда социального страхования от несчастных случаев в г. Брянке по адресу: пл. Ленина. 4 или по тел. 5-00-22, 5-24-13.
Механизм оплаты временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве и профессиональным заболеванием по листкам нетрудоспособности определён в Порядке назначения, перерасчёта и проведения страховых выплат, утверждённом постановлением Совета Министров Луганской Народной Республики от 05 сентября 2017 года № 572/17. Об этом сообщили в Территориальном отделении Фонда социального страхования от несчастных случаев в городе Брянке.
